Клиниката в Саскатун споделя борбите си за подкрепа на нуждата от семейни лекари

Медицинската клиника в Саскатун Mount Royal Family Physicians (MRFP) разкрива разочарованието си да обслужват възходящия брой пациенти без фамилен доктор.

Dr. Ребека Уейли е фамилен доктор в MRFP, ражда бебета в детската болница Джим Патерсън и поставя дълготрайни грижи от Cozy Nest Care. Тя споделя разрушеното си сърце, до момента в който се учи по какъв начин да споделя „ не “ на повече пациенти.

„ Гадно е, тъй като никой не е навлязъл в бизнеса с медицина, с цел да каже „ не “ на помагането на хората “, споделя Уейли.

„ Всеки ден някой ме пита дали мога да поема различен пациент или друго семейство, или различен член на фамилията на един от актуалните ми пациенти. “

Доклад от Института Ангъс Рийд (ARI) демонстрира, че клиниката има потребност от семейство лекари се усеща в цяла Канада.

Анкетираните от ARI споделят сходна история за битки за намиране на поредна здравна помощ. Докладът откри, че 26 % са имали непрекъснати проблеми при посещаване на доктор, а 33 % са се сблъскали с някои проблеми.

Получавайте седмични здравни вести

Тези, които се усещат добре с техните грижи, са най-малката група с 16 на цент.

„ Често ни крещят по телефона. Получаваме доста противоположна реакция. И мисля, че би било ужасно, в случай че някой посредством SHA просто можеше да стартира да се застъпва за пациентите “, сподели мениджърът на кабинета на Mount Royal Family Physicians Тиера Кардинал.

Кардинал споделя, че усещат минусите всеки ден от тези, на които дават услуги, и разочарованието от отказването на тези, които не може.

" Виждаме пациенти, на които им се предписват антибиотици, които към този момент са им били предписани за същата зараза, което би било неуместно. Виждаме, че на пациентите се предписват антибиотици, към които са алергични, тъй като не се вземат цялостни здравни истории и може да не разпознаят името на лекарството като такова, към което са алергични ", сподели доктор Уейли.

Д-р. Уейли споделя, че макар че вижда пациентите да се усещат напрегнати, един от факторите, допринасящи за дефицита, е, че лекарите претърпяват сложни времена.

„ Нямам никакви почивни дни. Никога нямам миг, в който мога да си потегли, в случай че не уредя някой да покрива моята процедура “, споделя доктор Уейли.

С повишаването на потребността нараства и инвестицията в различни решения. Освен набирането и задържането на личен състав, провинцията търси стратегии за асистенти на лекари, разширение на оборудванията за тестване в лечебните заведения и вложения във виртуално опазване на здравето.

Въпреки че мнозина признават изгодите от нововъведенията, доктор Уейли споделя, че няма сурогат на фамилния доктор, когато става въпрос за безвредно упражняване на медицина.